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| 發(fā)布時間：2019-01-18 |
1月15日，局黨建工作考核組對公司2018年度黨建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)中層干部參加會議。
會上，公司黨委書記劉海青和總經(jīng)理汪濤分別就2018年度黨建工作和行政工作進(jìn)行專題匯報(bào)，全面分析總結(jié)了上一年度工作中存在的問題和不足，詳密規(guī)劃部署了2019年度公司重點(diǎn)工作。匯報(bào)結(jié)束后，局黨建工作考核組組織與會人員進(jìn)行了領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評，并分組開展了職工座談會、班子成員個別談話和黨建工作專項(xiàng)檢查。
局黨建工作考核組充分肯定了分公司黨建工作的成果，給予了工作全面、扎實(shí)規(guī)范的評價，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出了進(jìn)一步改進(jìn)意見。
局有限公司黨委書記、董事長王世峰在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)一步提高政治站位，擔(dān)當(dāng)歷史責(zé)任，找準(zhǔn)發(fā)展定位，切實(shí)扛起發(fā)展重任；要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，提升班子成員的領(lǐng)導(dǎo)能力、學(xué)習(xí)能力和作風(fēng)建設(shè)能力；要推動企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營管理高度融合，切實(shí)發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實(shí)作用；要全面貫徹落實(shí)局人才工作會精神，健全人才發(fā)展機(jī)制，強(qiáng)化人力資源的價值創(chuàng)造；要緊跟局第七次黨代會精神和局“十三五規(guī)劃”的調(diào)整，明晰自身發(fā)展路徑，以問題為導(dǎo)向，推動企業(yè)改革升級；鼓勵分公司瞄準(zhǔn)發(fā)展機(jī)遇，擔(dān)當(dāng)起全局改革的發(fā)展先鋒，發(fā)揮優(yōu)勢，防范風(fēng)險(xiǎn)，蹄疾步穩(wěn)地引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
（劉夢曄）